根据工作需要，经学校同意，新能源学院面向校内公开招聘管理人员3名。具体招聘事宜如下：
一、岗位及职责
岗位名称 |
岗位职责 |
综合事务办公室主任岗位 |
1.参与学院综合事务协调与管理； 2.参与起草部门各类报告、总结等文字材料； 3.负责部门财务报销、资产管理、人事调配等工作； 4.牵头学院信息化工作，做好“两网一微”及相关数据库建设维护工作； 5.参与新能源、碳达峰碳中和相关国家和地方标准、行业政策的收集整理，并协助开展相关标准编制、宣传培训、奖项申报等工作； 6.完成学院负责人安排的其他相关工作。 |
教学科研秘书岗位 |
1.协助学院负责人开展本科、研究生教育教学日常管理工作，落实学校、本科生院、研究生院教学管理任务； 2.协助学院负责人制定人才培养方案，制定教学工作计划，组织开展教学改革、专业建设、教材建设和课程建设等工作； 3.协助学院负责人制定学院教学质量管理评价办法及督导工作计划，组织开展学院评教、评优、教学竞赛等工作； 4.协助学院负责人完成相关科技成果转化管理制度拟制、科研项目管理、科研活动组织、重大项目协调攻关等工作； 5.负责各类科研信息平台的数据收集、填报和年报编制，完成项目资料归档、服务等工作； 6.完成学院负责人安排的其他相关工作。 |
组织人事秘书岗位 |
1.协助学院负责人开展学院组织、人事的日常事务及管理工作； 2.协助学院负责人完成党建工作、党员管理，做好学院党内教育活动及评先评优等工作； 3.协助学院负责人完成岗位聘用、考核、人才引进、教师培训、进修访学，做好博士后流动站人员服务等工作； 4.协助学院负责人开展对外合作交流、实习实训基地共建、创新创业培训等工作； 5.负责学院人事、党员、校友信息库，做好信息更新、统计和报送工作； 6.完成学院负责人安排的其他相关工作。 |
二、招聘条件
（一）具有本科及以上学历，年龄原则上不超过45岁；
（二）爱岗敬业，责任心强，踏实肯干，认真细致，有全局观念和大局意识，有良好的服务奉献意识。有较强的政策解读能力、开拓创新精神、沟通交往能力，能熟练使用各类信息化办公软件；
（三）有相关工作经验者优先；
（四）服从单位根据工作需要进行岗位调剂和工作任务分配。
三、招聘程序
（一）报名
1.应聘者填写《中国地质大学（武汉）新能源学院管理岗位应聘表》（见附件），电子档发送至邮箱：9209757@qq.com，纸质档签名盖章后交至未来城校区教学服务中心436室。应聘表及邮件请命名为“姓名+联系电话”。
2.应聘者应保证所提交材料内容真实、准确。如有弄虚作假者，取消应聘资格。
3.报名时间自招聘公告发布之日起至2024年1月11日。
（二）资格初审
报名结束后，新能源学院对应聘人员进行资格初审，确定参加面试人选。
（三）面试
新能源学院组织面试考核，时间地点另行通知。
面试采取演讲答辩方式。应聘者简要介绍个人基本情况及工作经历，重点阐述做好应聘岗位的工作优势和工作设想，并回答评委提出的问题。个人陈述5分钟，回答问题2分钟。
（四）审核录用
根据面试情况，确定拟聘用人选，公示3个工作日，公示无异议后，报学校审批。
四、联系方式
联系人：彭老师、张老师
联系电话：027-65278727
新能源学院 2024年1月10日
